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‘금융사기방지 전문 시니어 강사’ 양성
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- 라이나생명, 시니어 인턴십 채용 모집 시작 -
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2012년 03월 12일 [경북제일신문] 
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글로벌 보험기업 시그나(Cigna)의 한국법인인 라이나생명보험㈜ (대표: 홍봉성, 이하: 라이나생명)는 12일부터 고령자들의 삶의 질 향상과 노인일자리 확대를 위해 진행하는 시니어 인턴십 프로그램의 지원 접수를 시작했다.
보건복지부와 함께 진행하는 ‘시니어 인턴십’은 기업이 만 60세 이상의 시니어를 채용하고 해당 기업에 인건비를 일부 보조해 지속가능한 고령일자리 창출을 촉진하는 사업을 말한다. 라이나생명은 금융사기(일명 보이스피싱) 방지를 위한 시니어 강사 양성을 목적으로 서울, 대구, 광주, 부산 등 4개 주요 지역에서 50명에 달하는 시니어 인턴을 채용하게 된다.
대구에서 진행하는 라이나생명 시니어 인턴십은 총 10명을 선발하게 되며, 한국노인인력개발원 지정 운영기관을 통해 3월 12일부터 23일까지 신청 접수를 받는다. 접수방법은 한국노인인력개발원 지정 시니어 인턴십 운영기관에 전화 접수를 하거나, 노인일자리 웹사이트인 ‘백세누리’ 웹사이트에서 ‘이력서 등록하기’를 통해 온라인으로 신청할 수 있다.
지원 신청서를 검토하여 면접을 통해 선발된 대구지역 시니어 강사 인턴 10명은 4월부터 라이나생명 대구센터에서 금융사기방지 교육을 위한 인턴십 프로그램을 시작하게 된다.
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